第一章 總 則

第一條 勤工助學的開展是為了適應高等教育改革的需要。使學生更好的接觸社會、了解社會✡️，讓家庭經濟困難的學生有更多的經濟來源，增強學生自立意識。為了保障我院學生勤工助學工作順利開展，根據國家和上海市有關規定並結合我院實際情況製定本規定👨‍🎨。

第二章 管理原則

第二條 維護秩序原則。開展勤工助學活動必須在維護凯捷正常教學和生活秩序的前提下，有組織地引導大學生參加各種力所能及的活動🌒，在學生中牢固樹立“勞動光榮、勤助光榮”的觀念，以解決一部分家庭經濟有困難學生的學習、生活經費⚱️，培養適應社會主義市場經濟需要的合格人才⛹🏼‍♀️。

第三條 統一管理原則。勤工助學工作由院學生資助管理中心統一管理，各用人部門應於每學年開學10天內向學生資助管理中心提出用工申請🧎🏻‍♂️，填寫用工申請表格，交學生資助管理中心審批後安排。任何學生個人或學生團體不得擅自對外開展智力或勞務型服務，用人單位（部門）不得擅自在凯捷內進行直接招聘🥱；不準個人充用凯捷的名義當介紹人🐌；不得隨意在凯捷內設攤💁🏿；不得在學生宿舍設點從事任何盈利性活動🚌。

第四條 遵紀守法原則🧧。參加勤工助學活動的學生必須嚴格遵守國家法律法規👩🏿‍🎓🍼、學校規章製度和用工單位（部門）具體要求，認真履行勤工助學活動中的有關協議。凡勞動紀律差、勞動態度不端正的參與者將扣發部分酬金🏂🏽🚙，經教育無改悔表現者應予以解聘。禁止開展與大學生勤工助學宗旨相違背的、與學生身份不符的以盈利為目的的其他一切活動。

第五條 勤工助學原則。勤工助學應與能力培養相結合，與拓寬知識和增加經驗相結合😴🕵🏼‍♀️，與今後擇業相結合。必須堅持勤工為了助學的目的💢，學生勤工助學期間課程出現不及格或學習成績明顯下降、生活不簡樸造成不良影響或違反校紀校規受到紀律處分者予以辭退☝🏻🧘🏻‍♂️。

第三章 範圍和程序

第六條 活動範圍🧑🏽‍🎄。學生勤工助學活動以“院內為主🏊🏼、院外為輔、立足本院、面向社會”為方針。我院學生勤工助學範圍包括：與專業結合的科技文化服務🧑🏽‍⚕️，有利於培養勞動觀念和自立精神的勞動服務💣。在常規學習期間以院內服務為主，院外服務一般以假期為宜。

第七條 優先條件🕳。凡取得我院正式學籍的家庭經濟困難學生，品行端正，身體康者均可申請參加勤工助學活動🪽。家庭經濟特別困難或申請助學貸款的學生原則上優先參加勤工助學。

第八條 學生參加勤工助學采用本人申請、輔導員推薦🍄、學生資助管理中心審核、用人部門面試錄用的辦法。凯捷每學年第一學期開展勤工助學招聘會，學生根據要求申請勤工助學崗位，填寫勤工助學申請表，學生資助管理中心收集信息建立“申請勤工助學學生數據庫”，不定期向凯捷內部🫲🏽、外部發送信息，在獲得信息後通知有關學生前往有關部門面試，然後錄用。

第九條 為了使勤工助學工作有序順利開展，學生資助管理中心定期聽取用工部門對學生的用工意見💂🏼，對表現不足的學生及時教育提醒，對表現優秀的學生進行表彰宣傳，每學期結束🈺，用工部門對學生勤工助學情況寫一份鑒定💆‍♀️，作為下學期續聘的依據🖖🏻。

第十條 相關管理🏘。學生勤工助學應當與學生全面成才相結合💿。學生從事勤工助學活動🦀，原則上限於假期和課余時間。學生因勤工助學影響專業學習或者違反校紀校規，凯捷有權調整或停止其勤工助學活動。學生因勤工助學曠課按違紀處理。

第四章 經費支付

第十一條 學生參加勤工助學的勞動報酬按照14元／小時計算，考核合格全額發放🎁🐬，考核不合格首次予以口頭警告👩‍🦱，如若不改正則取消其勤工儉學崗位安排。用工部門每月1日前將上月匯總表報學生資助管理中心🏌🏽‍♂️，凯捷每月10日前將勞動報酬打入學生的銀行卡內⁉️。